现场工作人员的大规模解雇令HWSC的官员感到痛心

海德拉巴:

负责维持污水泵站运转的海得拉巴供水和污水处理公司（HWSC）的官员们，在等待两个多月前被解雇的数百名员工的命运时，似乎如坐针毡。

维修和保养支出以及向承包商付款的问题也一直困扰着这些官员，他们周二成立了一个行动委员会，向当局追究他们的问题。

由行政工程师出席的联合官员行动委员会首次会议决心为影响其工作的无数问题寻求持久的解决办法。该委员会成立之时，底层员工正因未支付约12个月的工资而与HWSC高层发生冲突。

员工协会还指责首席人力资源官穆罕默德·纳伊姆·肖罗涉嫌从电脑中删除公司的一些重要数据。HWSC否认了这一指控，称该协会的指控是恶意的。

一位不愿透露姓名的官员在接受《论坛快报》采访时表示：“人力资源部门在6月份解雇了数百名员工，但没有正确核实真假。”该官员表示，在HWSC的上一次理事机构会议上也提出了这件事，并补充说，即使是该机构的成员也强调在解雇工作人员之前要进行核实。

这位官员指出，那些甚至没有按时领到每月1.5万卢比工资的较低级别员工被要求全职工作。在一封日期为7月29日的信中，Latifabad污水处理分部的执行工程师（XEn）要求立即恢复经核实的工作人员，并警告说，基本的市政服务可能因此受到干扰。

“在雨季来临的一个月前，人力资源部解雇了数百名员工，却没有提供替补，”另一名同样不愿透露姓名的官员告诉记者。“然而，在我们的要求下，真正的员工即使被解雇了，也继续工作，因为我们必须应对季风性降雨的紧急情况。”

在他的信中，Latifabad分部的XEn指出，仅在他的taluka就有207名工作人员被解雇，因为据称他们在人力资源访问期间不在抽水站。他感到遗憾的是，在海得拉巴HWSC的所有分部都面临熟练和有经验的工作人员短缺的时候，进行了裁员，如副工程师、现场主管和现场操作员。

他声称，大量被解雇的员工从来都不是幽灵员工。据他介绍，Latifabad有54个污水泵站，工人每天三班倒。

负责维持污水泵站运转的海得拉巴供水和污水处理公司（HWSC）的官员们，在等待两个多月前被解雇的数百名员工的命运时，似乎如坐针毡。

维修和保养支出以及向承包商付款的问题也一直困扰着这些官员，他们周二成立了一个行动委员会，向当局追究他们的问题。

由行政工程师出席的联合官员行动委员会首次会议决心为影响其工作的无数问题寻求持久的解决办法。该委员会成立之时，底层员工正因未支付约12个月的工资而与HWSC高层发生冲突。

员工协会还指责首席人力资源官穆罕默德·纳伊姆·肖罗涉嫌从电脑中删除公司的一些重要数据。HWSC否认了这一指控，称该协会的指控是恶意的。

一位不愿透露姓名的官员在接受《论坛快报》采访时表示：“人力资源部门在6月份解雇了数百名员工，但没有正确核实真假。”该官员表示，在HWSC的上一次理事机构会议上也提出了这件事，并补充说，即使是该机构的成员也强调在解雇工作人员之前要进行核实。

这位官员指出，那些甚至没有按时领到每月1.5万卢比工资的较低级别员工被要求全职工作。在一封日期为7月29日的信中，Latifabad污水处理分部的执行工程师（XEn）要求立即恢复经核实的工作人员，并警告说，基本的市政服务可能因此受到干扰。

“在雨季来临的一个月前，人力资源部解雇了数百名员工，却没有提供替补，”另一名同样不愿透露姓名的官员告诉记者。“然而，在我们的要求下，真正的员工即使被解雇了，也继续工作，因为我们必须应对季风性降雨的紧急情况。”

在他的信中，Latifabad分部的XEn指出，仅在他的taluka就有207名工作人员被解雇，因为据称他们在人力资源访问期间不在抽水站。他感到遗憾的是，在海得拉巴HWSC的所有分部都面临熟练和有经验的工作人员短缺的时候，进行了裁员，如副工程师、现场主管和现场操作员。

他声称，大量被解雇的员工从来都不是幽灵员工。据他介绍，Latifabad有54个污水泵站，工人每天三班倒。